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El triángulo de la conciliación: percepciones cruzadas sobre la diversidad de género en el ámbito laboral

2013

0.066 IN-RECS (2011) Q2, 19/75 Sociología UEM

Discriminación por género:SOCIOLOGIA [UNESCO]Segregación ocupacional por géneroSociología. Población. Trabajo socialConciliaciónDerecho laboralCiencias socialesAntropología. EtnologíaUNESCO::SOCIOLOGIATrabajo y familiaEntorno laboral
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El modelo español de representación de los trabajadores en la empresa

2013

Los dos elementos definitorios del objeto de la investigación son los siguientes: el primero viene dado por la referencia al "modelo español". Concretamente, el análisis está limitado al modelo de representación contenido en el ordenamiento jurídico laboral actualmente vigente en España, pese a que ello no excluye que se hagan referencias puntuales a regulaciones que han precedido a la actual o a modelos foráneos, en cuanto resultan de interés para materias específicas. En segundo término, la demarcación temática se completa con la propia indicación de su núcleo, la "representación de los trabajadores en la empresa". Junto con identificar claramente la institución laboral que se examina, en…

derecho laboral:CIENCIAS JURÍDICAS Y DERECHO [UNESCO]UNESCO::CIENCIAS JURÍDICAS Y DERECHO
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Materials de Dret Procesal Laboral

2012

Presentación de unidades didácticas de la asignatura Derecho Procesal Laboral La presentació forma part dels materials docents programats mitjançant l'ajut del Servei de Política Lingüística de la Universitat de València.

derecho laboralproceso
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